вает, что заработная плата равна производительности, определяемой стоимостью предельного продукта труда. Иначе говоря, работники, имеющие высокую производительность труда, получают большую зарплату; рабочие, производительность труда которых ниже, получают меньшее вознаграждение.
Данное правило - ключ к пониманию постоянного повышения уровня жизни трудящихся. В табл. 18.2 представлены некоторые данные о росте производительности и динамике заработной платы (скорректированных к уровню инфляции) в США. С 1959 по 1994 г. производительность, определяемая количеством произведенного товара в час, росла примерно на 1,8% в год; при данных темпах роста производительность удваивается каждые 40 лет. Темпы роста заработной платы за рассматриваемый период составили 1,2 % в год.
Из табл. 18.2 следует, что после 1973 г. темпы роста производительности в США замедлились на 1,9 % , что привело к снижению темпов роста заработ-
Тоблицо 18.2
роа производи-ТЕльноаи и
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ в США
ПЕРИОД ВРЕМЕНИ
РОСТ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ, В %
РОСТ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, В %
1959-1994 1959-1973 1973-1994
1,8 2,9 1,0
1,2 2,4 0,3
ИСТОЧНИК: Economic Report of the President, 1996. Table B-45, p. 332. Рост производительности грудо определяется кок ежегодный уровень изменения объема производства в час в промышленности и сфере услуг. Рост заработной платы определяется как ежегодное изменение реальной почасовой оплоты труда в промышленности и сфере услуг. Данные о производительности труда скорее определяют среднюю производительность - объем производства, разделенный на количество труда, - чем предельную производительность, но принято считать, что средняя и предельная производительность изменяются примерно одинаково.
Таблица 18.3
роа производи-тЕльноаи и
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ в НЕКОТОРЫХ СТРАНАХ МИРА
СТРАНА | РОСТ ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ, в % | РОСТ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ, В % |
Южная Корея | | |
Гонконг | | |
Сингапур | | |
Индонезия | | |
Япония | | |
Индия | | |
Великобритания 2,4 | |
| | |
Брозилия | | -2,4 |
Мексика | -0,2 | -3,0 |
Аргентина | -0,9 | -1,3 |
Иран | -1,4 | -7,9 |
ИСТОЧНИК: World Development Report 1994. Table 1, pp. 162-163, Table 7, pp. 174-175. Рост производительности здесь определяется как ежегодный уровень изменения валового национального продукта на душу населения с 1980 по 1992 г. Рост заработной платы определяется как ежегодное изменение заработной платы на одного работника в промышленности с 1980 по 1991 г. |
ной платы на 2,1 %. Это означает, что современные рабочие не имеют оснований рассчитывать на такой же быстрый рост уровня жизни, какой довелось пережить их родителям. Замедление темпов роста производительности на 1,9 % может показаться незначительным, но в пересчете на несколько лет даже небольшое изменение темпов роста становится весьма ощутимым. Если бы производительность и заработная плата в США росли такими же темпами что и до 1973 г., заработная плата современных рабочих была бы на 50 % выше, чем в настоящее время.
В табл. 18.3 представлены некоторые данные о темпах роста производительности и заработной платы для различных стран. Хотя данные весьма приблизительны, тесная связь между двумя переменными очевидна. В Южной Корее, Гонконге и Сингапуре рост производительности труда опережал рост заработной платы. В Мексике, Аргентине и Иране темпы снижения заработной платы превосходили темпы снижения производительности. США оказались где-то посредине: по международным стандартам рост производительности труда и рост заработной платы оказались на среднем уровне.
Почему темпы роста производительности и заработной платы в разных странах настолько различны? Для полного ответа на этот вопрос потребуется анализ экономического роста в долгосрочном периоде, который лежит за пределами темы этой главы. Тем не менее мы кратко отметим три основных фактора производительности:
• Физический капитал. Наличие большего количества оборудования в большем количестве зданий.
• Человеческий капитал. Высокий уровень образования работников.
• Технологические знания. Доступность высоких технологий для работников.
Физический капитал, человеческий капитал и технологические знания - основной источник большинства различий в производительности, заработной плате и уровне жизни.
ПРОВЕРЬТЕ СЕБЯ Как иммиграция работников влияет на предложение труда, спрос труда, предельный продукт труда и равновесную заработную плату?
Другие факторы производства: земля и капитал
Мы рассмотрели процесс принятия фирмами решений о количестве наемных работников, и его воздействие на величину заработной платы. Однако решение о найме работников предполагает предварительное определение необходимого количества других факторов производства. Например, наша специализирующаяся на выращивании яблок фирма задолго до уборки урожая должна определить размеры своих садов и подготовить для сборщиков яблок соответствующее число лестниц-стремянок. К факторам производства фирмы мы относим труд, землю и капитал.
Значение терминов труд и земля очевидно; определение капитала несколько сложнее. Экономисты используют термин «капитал» по отношению к используемым в производстве оборудованию, зданиям и сооружениям. То есть капитал есть накопленные, произведенные в прошлом и используемые в настоящем, для производства новых продуктов и услуг, товары. Капитал нашей фирмы состоит из лестниц, используемых для сбора яблок, грузовиков, которые перевозят урожай, зданий, в которых хранятся яблоки, и собственно яблонь.
Капитал -
оборудование, здания и сооружения, используемые для производства товаров и услуг.
Равновесие на рынках земли и капитала
Рис. 18.7
РЫНКИ ЗЕМЛИ И КАПИТАЛА Спрос и предложение определяют вознаграждение владельцев земли (график (а)) и собственников капитала (график (б)). Спрос на каждый фактор, в свою очередь, зависит от стоимости его предельного продукта.
Чем определяется доход, который приносят владельцам факторов производства используемые в производстве земля и капитал? Прежде чем ответить на вопрос, необходимо провести границу между двумя ценами: ценой покупки и ценой ренты. Цена покупки земли или капитала - денежная сумма, которую платит некий субъект, чтобы получить в собственность на неопределенное время конкретные факторы производства. Цена ренты - денежная сумма, которую платит некий субъект за использование факторов производства в течение оговоренного периода времени. Данное отличие существенно важно, так как эти цены определяются несколько отличающимися экономическими силами.
Определив понятия цены ренты и цены покупки, мы используем их в теории спроса и предложения на рынке труда, для рынков земли и капитала. Заработная плата, в конце концов, - цена ренты труда. Следовательно, большая часть того, что мы узнали об определении величины заработной платы, справедливо и для цены ренты земли и капитала. На рис. 18.7 цена ренты земли на графике (а) и цена ренты капитала на графике (б) определяются спросом и предложением. Более того, спрос на землю и капитал определяются так же, как спрос на труд. То есть когда фирма, выращивающая яблоки, принимает решение об аренде земли и лестниц, она следует той же логике, в соответствии с которой она принимает решение о найме работников. И в том случае, когда фирма имеет дело с землей, и в том случае, когда речь идет о капитале, фирма увеличивает количество используемого фактора производства до тех пор, пока стоимость предельного продукта фактора не сравняется с ценой фактора. Таким образом, кривая спроса на каждый фактор производства отражает его предельную производительность.
Мы получаем возможность объяснить пропорции распределения дохода между наемными работниками, землевладельцами и собственниками капитала. Пока фирмы, использующие факторы производства, остаются конкурентными и максимизирующими прибыль, цена ренты каждого фактора равна стоимости его предельного продукта. Доход, который приносят труд, земля и капитал, равен стоимости их предельного вклада в процесс производства.
Рассмотрим цену покупки земли и капитала. Цена ренты и цена покупки, очевидно, связаны: покупатели готовы заплатить большую сумму денег, чтобы приобрести участок земли или некий капитал, в том случае, если они гарантируют ценный вклад в рентный доход. А как мы только что увидели, равновесный рентный доход
(а) Рынок земли
Цена ренты земли
(б) Рынок капитала
Предложение
Цена ренты капитала
Предложение
Количество земли